“省什么錢(qián)都不能省員工的錢(qián)!”疫情之下,乳業(yè)龍頭董事長(zhǎng)潘剛宣布再為員工漲薪,這無(wú)疑是一條振奮人心的好消息。
在疫情的影響下,許多企業(yè)遭到重創(chuàng)。然而,白衣戰(zhàn)士奮斗在拯救生命的, 無(wú)數(shù)愛(ài)心企業(yè)連日加緊生產(chǎn),保障物資供應(yīng),傳遞著溫暖人心的力量——伊利也是其中一員。
“自疫情爆發(fā)以來(lái),各個(gè)崗位的伊利人都在積極想辦法,盡全力抗擊疫情,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展,我深刻地感受到了大家不畏艱險(xiǎn)的勇氣和擔(dān)當(dāng)、迎難而上的斗志和堅(jiān)韌、不斷進(jìn)取的創(chuàng)新精神,這給了我莫大的感動(dòng)和信心!”潘剛在總裁例會(huì)上如是說(shuō)。而為員工漲薪,不僅是對(duì)他們的嘉獎(jiǎng)和鼓勵(lì),潘剛也希望能夠“讓每一個(gè)在風(fēng)雨中拼搏的伊利人都感受到溫暖、踏實(shí),都對(duì)未來(lái)充滿(mǎn)信心”。
員工是企業(yè)的根基,一直以來(lái),潘剛都深知員工對(duì)于企業(yè)的重要性,十分注重企業(yè)的人才發(fā)展和員工福利健康。針對(duì)此次疫情,伊利就實(shí)施了一系列有針對(duì)性的保障舉措。比如面對(duì)市場(chǎng)上口罩等防疫資源緊缺的情況,伊利經(jīng)過(guò)多方籌集,為員工分發(fā)了充足的口罩等防疫物資,時(shí)間解除了員工的后顧之憂(yōu),平穩(wěn)生產(chǎn)。每天,伊利人還能享受到公司提供的牛奶等營(yíng)養(yǎng)支持,健康的身體讓大家應(yīng)對(duì)疫情時(shí)更加充滿(mǎn)信心。為防范病毒侵襲的風(fēng)險(xiǎn),伊利還為大家投保意外傷害險(xiǎn)。為方便員工就業(yè)上崗,伊利還將“電子簽”引入入職、調(diào)動(dòng)和續(xù)簽等人事業(yè)務(wù)。這次給員工漲薪,又為員工增加了一層由內(nèi)而外的保障。
不僅如此,一直以來(lái)在潘剛倡導(dǎo)下,伊利建立了一系列完善的員工保障制度。比如,為了更好地幫助員工解決購(gòu)房、醫(yī)療及教育等方面的資金需求,伊利為員工提供“春雨貸”,以通過(guò)公司的資源平臺(tái),盡可能為員工提供支持與幫助。截至目前,春雨貸已累計(jì)發(fā)放貸款4490萬(wàn)元,累計(jì)支持員工308戶(hù),取得良好效果。與此同時(shí),為了解決員工的實(shí)際困難,集團(tuán)還出臺(tái)了《伊利集團(tuán)愛(ài)心基金實(shí)施辦法》,確保在時(shí)間為員工送去溫暖、幫助員工渡過(guò)難關(guān),截至2020年1月,伊利愛(ài)心基金共救助282人次,發(fā)放愛(ài)心救助款1219.5萬(wàn)元。
當(dāng)前,我國(guó)抗擊疫情的工作已經(jīng)到了關(guān)鍵時(shí)刻。潘剛也將攜手伊利人保持信心,與人攜手同心,守望相助,共贏抗疫勝利。